Podwyższone koszty uzyskania przychodu
Czy należy stosować podwyższone koszty uzyskania przychodu w przypadku, gdy siedziba pracodawcy jest w miejscowości X, a miejsce wykonywania pracy określone w umowie o pracę jest tożsame z miejscem zamieszkania pracownika w miejscowości Y? Pracownik jest serwisantem, świadczy pracę na terenie województwa i ma do swojej dyspozycji samochód służbowy.
Jeśli siedziba firmy (czyli zakład pracy) znajduje się w miejscowości X, to nawet jeśli faktyczne miejsce wykonywania pracy (niebędące wyodrębnionym oddziałem pracodawcy) znajduje się w miejscowości Y, która to miejscowość jest miejscem zamieszkania pracownika, to przysługują mu podwyższone koszty uzyskania przychodów.
Polecamy najbliższe szkolenia
Newsletter BDO
Chcesz otrzymywać najnowsze informacje o najnowszych artykułach, aktualnościach i szkoleniach?
Aktualności
- Gmina nie odliczy podatku VAT za usunięcie azbestu
- Usługi beauty z niższym Vatem a żywność drożeje
- Przejęcie zakładu pracy i obowiązki wobec ZUS
- Masaż tajski nie zawsze zwolniony z VAT
- Obowiązek przesyłania JPK_KR coraz bliżej
- Nowa interpretacja ogólna w sprawie ulgi B+R
- „Profit Trigger” to nie zawsze nieodpłatne świadczenie
- Jak przygotować strategię ESG w firmie?
- Faktury w KSeF przy przemieszczaniu własnych towarów
- VAT od towarów przekazanych w zamian za reklamę