Kadry, Płace, Zasiłki i Prawo Pracy 2026 – najważniejsze zmiany
Termin: 13.02.2026 - 13.02.2026
Cena: 540.00 +VAT
Miejsce: Transmisja ONLINE
Internet
Masz pytanie – skontaktuj się:
22 543 16 06
szkolenia@bdo.pl
Cel szkolenia
- omówienie wszystkich ważnych i problematycznych zagadnień związanych z prowadzeniem spraw kadrowych,
- wyjaśnienie wątpliwości związanych ze stosowaniem przepisów.
Adresaci:
- pracodawcy, kierownicy,
- pracownicy ds. kadrowo-płacowych,
- pracownicy biur rachunkowych,
- wszystkie osoby zainteresowane omawianą tematyką
- wyjaśnienie wątpliwości związanych ze stosowaniem przepisów.
Adresaci:
- pracodawcy, kierownicy,
- pracownicy ds. kadrowo-płacowych,
- pracownicy biur rachunkowych,
- wszystkie osoby zainteresowane omawianą tematyką
Program
1. Zasady przekwalifikowania UCP i B2B na UoP
Cele modułu:
•Przygotowanie organizacji na kontrolę legalności zatrudnienia.
Zakres:
•Omówienie podstawowych zasad wynikających z projektu nowelizacji ustawy o PIP
•Konsekwencje rezygnacji z projektu w obecnym brzmieniu
•Czy rząd wróci do tematu?
•Jakie są obecne uprawnienia PIP w zakresie reklasyfikacji umów?
•Na co PIP zwraca uwagę podczas kontroli?
•Jak konstruować umowy UCP i B2B, by nie zostały zakwestionowane.
•Co robić w sytuacji sporu – procedury i rekomendacje.
2. Zmiany w naliczaniu stażu pracy i dokumentacji pracowniczej
Cele modułu:
•Wyjaśnienie nowych zasad ustalania stażu pracy.
•Omówienie dokumentów zaliczanych do stażu po zmianach.
•Praktyczne obliczenia – jak liczyć staż dla: urlopów, odpraw, okresów wypowiedzenia.
Zakres:
•Staż pracy – co się zmienia i jak to wpływa na uprawnienia pracownicze.
•Staż w wielu formach zatrudnienia (UoP, UCP, B2B, praca za granicą).
•Aktualizacja dokumentacji pracowniczej po zmianach.
•Warsztaty: liczenie stażu dla przykładowych pracowników.
•UCP a staż pracy – co można udowodnić i jakimi dokumentami.
•B2B – kiedy okres działalności może być uznany za staż.
•Praca za granicą – zaliczanie do stażu urlopowego, ekwiwalentu, odpraw.
•Wymagane dokumenty z zagranicy – jakie, tłumaczenia, legalizacja.
•Warsztaty: liczenie uprawnień pracowniczych na podstawie różnych form zatrudnienia.
3. Zasiłki – nowe zasady ustalania podstawy wymiaru
Cele modułu:
•Zrozumienie nowych reguł ustalania podstaw zasiłkowych.
•Warsztaty z praktycznym liczeniem zasiłków.
Zakres:
•Co wchodzi do podstawy wymiaru zasiłku, a co nie – po zmianach.
•Składki zdrowotne wg starych zasad (dla zasiłków) – omówienie.
•Ćwiczenia: podstawa chorobowego, macierzyńskiego, opiekuńczego, wypadkowego.
4. Warsztaty naliczania wynagrodzeń (praktyczne)
Cele modułu:
•Przećwiczenie najczęstszych sytuacji płacowych “krok po kroku”.
Zakres warsztatowy:
•PPK – naliczanie, korekty, zwroty.
•Potrącenia obowiązkowe i dobrowolne – limity i kolejność.
•Wynagrodzenie urlopowe – obliczenia + nowości.
•Ekwiwalent za urlop – nowy wzór i różne przypadki.
•Odprawy (emerytalne, rentowe, grupowe).
•Przeliczanie wynagrodzeń przy niepełnym miesiącu + różne absencje.
5. Regulaminy premiowe
Cele modułu:
•Zbudowanie skutecznego i zgodnego z prawem regulaminu.
Zakres:
•Premia regulaminowa a uznaniowa – skutki prawne.
•Zapisy, które chronią pracodawcę (i te, które są nieważne).
•Premie a podstawy zasiłkowe/wynagrodzeniowe.
•Warsztat: analiza i poprawa uczestników przykładowych zapisów.
6. Zmiany w prawie pracy od 2026 roku
Cele modułu:
•Przegląd kluczowych reform wpływających na działy kadr i płac.
Zakres:
•Minimalne wynagrodzenie
•Mobbing
•Elektronizacja dokumentów
7. Zmiany w zwolnieniach lekarskich i kontrola L4
Cele modułu:
•Przygotowanie do nowych zasad kontroli i naliczania zasiłków.
Zakres:
•Wynagrodzenie chorobowe vs zasiłek – różnice i obowiązki pracodawcy.
•Kontrola L4 – nowe kompetencje i procedury.
•Zasady wystawiania L4 – co się zmienia.
•Zliczanie okresów zasiłkowych u różnych pracodawców (praktyczne case’y).
•Eliminacja nadużyć – przykładowe schematy kontroli.
8. L4 a wielozatrudnienie
Cele modułu:
•Wyjaśnienie zasad łączenia chorobowego z pracą u innych pracodawców.
Zakres:
•Kilka umów – kiedy wolno pracować, a kiedy ZUS może odmówić zasiłku.
•“Praca na L4” – jak oceniać i jak podejść do rozliczeń.
•Obowiązki pracownika i pracodawcy przy wielozatrudnieniu.
•Wypłata za pracę w trakcie L4 – co zrobić i jak to rozliczyć.
•Przykłady z orzecznictwa + scenariusze praktyczne.
Prowadzący
Paweł Ziółkowski
prawnik, publicysta, szkoleniowiec, konsultant. Posiada ponad dwudziestoletnie doświadczenie zawodowe w zakresie tematyki prawnej. Od 2000 r. wykonuje działalność gospodarczą w zakresie konsultingu, w ramach której pomaga zakładać, prowadzić i likwidować inne firmy. Autor ponad 14.000 publikacji w prasie fachowej i portalach elektronicznych. Zrealizował ponad 1600 szkoleń o tematyce prawnej, także w formie webinariów. Prowadzi zajęcia na Studiach Podyplomowych Kadry i Płace (GWSH w Katowicach oraz UTH w Warszawie) oraz na Studiach Podyplomowych Rachunkowości i Podatków (Uniwersytet Ekonomiczny w Poznaniu). Specjalizuje się w podatkach, prawie pracy i prawie działalności gospodarczej.
Informacje dodatkowe
Cena: 540 zł + 23% VAT*
490 zł + 23% VAT za osobę - przy zgłoszeniu dwóch lub więcej osób z firmy
*Cena bez VAT dla opłacających szkolenie w co najmniej 70% ze środków publicznych
Uczestników, których dot. zwolnienie z VAT prosimy o zaznaczenie właściwego punktu w oświadczeniu na formularzu.
Cena obejmuje:
• uczestnictwo w zajęciach on-line dla 1 osoby,
• materiały szkoleniowe oraz certyfikat ukończenia szkolenia w wersji elektronicznej
• dostęp do szkolenia na platformie Clikmeeting w czasie rzeczywistym
• możliwość zadawania pytań w trakcie szkolenia,
• wsparcie techniczne - kontakt telefoniczny lub w formie czatu podczas i przed szkoleniem.
Jak to działa?
• Zgłaszamy się do udziału w zajęciach, wypełniając formularz zgłoszeniowy
• Ok. 3 – 5 dni przed terminem rozpoczęcia pierwszych zajęć, wysyłamy do Państwa potwierdzenie realizacji szkolenia oraz link do zajęć
• Mailowo przesyłamy Państwu również materiały szkoleniowe
• Logujecie się Państwo zgodnie z wskazanymi dniami i godzinami szkoleń na podane w mailu dane
Prosimy o dokonanie płatności przed szkoleniem po otrzymaniu pisemnego potwierdzenia oraz faktury pro-forma, podając w tytule numer faktury pro-forma.
*Organizator zastrzega sobie prawo do zmiany terminu szkolenia lub jego odwołania oraz zmiany wykładowcy z przyczyn od niego niezależnych.
Warunki rezygnacji:
Rezygnację przyjmujemy najpóźniej na 7 dni przed szkoleniem w formie pisemnej. Rezygnacja w późniejszym terminie wiąże się z koniecznością pokrycia kosztów w 100%. Nieobecność na szkoleniu nie zwalnia z dokonania opłaty.
490 zł + 23% VAT za osobę - przy zgłoszeniu dwóch lub więcej osób z firmy
*Cena bez VAT dla opłacających szkolenie w co najmniej 70% ze środków publicznych
Uczestników, których dot. zwolnienie z VAT prosimy o zaznaczenie właściwego punktu w oświadczeniu na formularzu.
Cena obejmuje:
• uczestnictwo w zajęciach on-line dla 1 osoby,
• materiały szkoleniowe oraz certyfikat ukończenia szkolenia w wersji elektronicznej
• dostęp do szkolenia na platformie Clikmeeting w czasie rzeczywistym
• możliwość zadawania pytań w trakcie szkolenia,
• wsparcie techniczne - kontakt telefoniczny lub w formie czatu podczas i przed szkoleniem.
Jak to działa?
• Zgłaszamy się do udziału w zajęciach, wypełniając formularz zgłoszeniowy
• Ok. 3 – 5 dni przed terminem rozpoczęcia pierwszych zajęć, wysyłamy do Państwa potwierdzenie realizacji szkolenia oraz link do zajęć
• Mailowo przesyłamy Państwu również materiały szkoleniowe
• Logujecie się Państwo zgodnie z wskazanymi dniami i godzinami szkoleń na podane w mailu dane
Prosimy o dokonanie płatności przed szkoleniem po otrzymaniu pisemnego potwierdzenia oraz faktury pro-forma, podając w tytule numer faktury pro-forma.
*Organizator zastrzega sobie prawo do zmiany terminu szkolenia lub jego odwołania oraz zmiany wykładowcy z przyczyn od niego niezależnych.
Warunki rezygnacji:
Rezygnację przyjmujemy najpóźniej na 7 dni przed szkoleniem w formie pisemnej. Rezygnacja w późniejszym terminie wiąże się z koniecznością pokrycia kosztów w 100%. Nieobecność na szkoleniu nie zwalnia z dokonania opłaty.
Pobierz oświadczenie 
Formularz rejestracji
Dostępne terminy szkoleń
W przypadku problemów z rejestracją za pośrednictwem strony internetowej zapraszamy do pobrania formularza zgłoszeniowego, następnie wypełnienie zgłoszenia i przesłania do nas za pośrednictwem e-mail szkolenia@bdo.pl
Pobierz formularz zgłoszeniowy