Korygowanie list płac i dokumentacji rozliczeniowej do ZUS
Termin: 14.06.2024 - 14.06.2024
Cena: 760.00 +VAT
Miejsce: Warszawa
Cel szkolenia
Szkolenie o charakterze warsztatowym, łączące teorię z praktyką (oparte na ćwiczeniach praktycznych), dedykowane dla osób, które chcą pozyskać lub pogłębić wiedzę z zakresu korygowania lis płac oraz dokumentacji rozliczeniowej do ZUS.
Uczestnicy otrzymają po szkoleniu plik excel zawierający rozliczenie omawianych korekt, który będą mogli wykorzystywać w swojej codziennej pracy.
Program
1. Korygowanie list płac:
a) w przypadku nadpłaty wynagrodzenia w związku z wpływem zwolnienia lekarskiego po terminie wypłaty wynagrodzenia - absencja krótko i długoterminowa
b) w przypadku przekroczenia rocznej podstawy wymiaru składek ZUS
c) jeżeli przedwcześnie zaprzestano naliczanie składek ZUS
d) rozliczenie wypłaconego wynagrodzenia chorobowego oraz zasiłku chorobowego z ubezpieczenia chorobowego po uznaniu niezdolności do pracy za spowodowaną wypadkiem przy pracy
e) korekta zasiłku chorobowego z ubezpieczenia wypadkowego po uznaniu, że pracownikowi przysługiwały świadczenia z ogólnego stanu zdrowia (wynagrodzenie chorobowe i zasiłek z ubezpieczenia chorobowego)
f) korekta zasiłku chorobowego wypłaconego nienależnie z powodu błędu pracodawcy
g) nadpłata i niedopłata wynagrodzenia spowodowana błędem pracodawcy
h) pokrycie zaległych składek na ubezpieczenia społeczne za pracownika / zleceniobiorcę - co z nadpłaconą składką zdrowotną
i) korekta podstawy wymiaru wynagrodzenia urlopowego i podstawy wymiaru zasiłku oraz wypłata wyrównania wypłaconych kwot w związku z wypłatą różnych składników wynagrodzenia po terminie
2. Korygowanie dokumentów rozliczeniowych
a) ogólne zasady korygowania dokumentów rozliczeniowych
b) korygowanie dokumentów składkowych
c) korygowanie dokumentów świadczeniowych
3. Sesja odpowiedzi na pytania uczestników
Prowadzący
Aldona Salamon
specjalista prawa pracy i zarządzania personelem, absolwentka studiów podyplomowych o kierunkach: prawo pracy, prawo ubezpieczeń społecznych i gospodarczych, zarządzanie personelem. Doświadczony praktyk z wieloletnim stażem pracy w dziale personalnym, zajmujący się na co dzień zagadnieniami związanymi z prawem pracy, wynagrodzeniami oraz z prawem ubezpieczeń społecznych. Trener i wykładowca szkoleń w zakresie naliczania wynagrodzeń (od podstaw oraz dla zaawansowanych) oraz prawa ubezpieczeń społecznych. Współautorka i autorka wielu publikacji oraz licznych tekstów tematycznych.
Informacje dodatkowe
Cena: 760 zł + 23% VAT - za osobę
720 zł +23% VAT - za osobę przy zgłoszeniu dwóch lub więcej osób z firmy*Cena bez VAT dla opłacających szkolenie w co najmniej 70% ze środków publicznychUczestników, których dot. zwolnienie z VAT prosimy o zaznaczenie właściwego punktu w oświadczeniu na formularzu.Prosimy o dokonanie płatności przed szkoleniem po otrzymaniu pisemnego potwierdzenia oraz faktury pro-forma, podając w tytule numer faktury pro-formaCena obejmuje:- uczestnictwo w szkoleniu
- materiały szkoleniowe oraz certyfikat ukończenia szkolenia - wysłane elektronicznie
- lunch, serwis kawowy
*Organizator zastrzega sobie prawo do zmiany terminu szkolenia lub jego odwołania oraz zmiany wykładowcy z przyczyn od niego niezależnych.Więcej informacji o hotelu:
https://all.accor.com/hotel/3383/index.pl.shtmlWarunki rezygnacji:Rezygnację przyjmujemy najpóźniej na
7 dni przed szkoleniem w formie pisemnej. Rezygnacja w późniejszym terminie wiąże się z koniecznością pokrycia kosztów w 100%. Nieobecność na szkoleniu nie zwalnia z dokonania opłaty.
